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衛生管理コラム

第40話　　「ルールを守る心」を育てる⑤

よりよい組織作りのために

第36～39話で、「ルールを守る心」を育てるために、従事者の心の中に「製品への愛着」を育てることが大切とお話しました。
そして第38話で、従業員教育で、もっとも製品に愛着を持つ人が、「製品への愛着」を話すべきと申しました。

従業員勉強会で、「製品への愛着」は芽生えても、一日では、「製品への愛着」は定着しません。
定着させるためには、日々、「製品への愛着」をもって従事する、後ろ姿を見せる必要があります。

先輩従事者が、「製品への愛着」をもって、製造ルールを守りながら、従事する姿を見せることです。
特に、従業員勉強会で、「製品への愛着」を語った人が、製造ルールを守りながら従事し、機会を見つけ、「製品への愛着」を伝えることです。

「製品への愛着」は一日では定着しません。
行動がともなわない言葉では、人は着いてきません。

「製品への愛着」をもって、製造ルールを守りながら、従事する姿を、日々見せることが大切です。
社長や工場長・ベテラン社員が先輩達に、先輩達が若手達に、若手達が新人達に、日々見せることが大切です。
「製品への愛着」のバトンを大切にして欲しいと思います。

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